Vidalytics

Senior UI / UX Designer

设计 全职 Europe Only
755天前

详细信息

如果您是一名专业的高级用户体验/用户界面设计师,喜欢从事大型、复杂的项目,并希望在一家科技初创公司担任长期职位,那么这可能是您梦寐以求的工作。

我们是 Vidalytics.com - 视频 SaaS,正在寻找高级 UX/UI 设计师加入我们的团队。

我们是一群紧密团结的 A-Player。你会被其他工作出色的专业人士包围。 

公司也盈利了,所以不用担心你下个月会不会找到工作。 

这是一个持续的立场。我们愿意与您合作多年。

所需技能👊🏻
- 流利的英语(至少流利书面英语和口语会话)
- 设计库的创建和维护
- Figma
- Illustrator
- Photoshop
- 非常注重细节
- 必须在欧盟和美国营业时间混合可用

*奖励技能(不需要)*
- 摘要
- HTML & CSS
- Premiere / Final Cut
- After Effects
- 精通敏捷流程

你将要做什么(工作/项目任务)😃
- 创建用户流
- 设计使用我们的设计系统的新功能
- 维护和扩展设计库
- 改进现有功能和用户流程
- 设计登陆页面和营销材料以促进我们公司

*关于这份工作和与我们合作*

这是一个独特的机会,可以与合适的聪明人团队一起开发尖端产品。在您的生活和职业生涯中,这将是一次有趣、令人兴奋和有益的经历。

我们是一个由有趣、随和、聪明绝顶和勤奋工作的人组成的团队,他们正在打造我们所信奉的产品。
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- 你不会受到微观管理。您将成为自己的老板,按照自己喜欢的方式工作。我们希望您拥有自己的可交付成果。 
- 您可以随时工作,除了与团队其他成员和我们的产品经理开几次会,只需完成您的工作即可。
- 从长远来看,我们正在寻找可以成为团队领导者的人。 

Vidalytics 的价值观 
(是的,我们实际上是认真的这些)😇

1 - 任人唯贤 – 我们正在建设任人唯贤,最好的想法获胜的地方——而不是基于谁拥有更大的头衔。以下价值观支持这一点。你应该体现这些特征。 

2 - 直接&诚实的沟通(透明度)——要取得成功,我们必须面对事实并保持诚实。那是从彼此开始的。这意味着我们会提供直接反馈。我们想要它作为交换。因此,请随意争论你的观点,一旦做出决定就准备好接受。 

3 - 所有权和所有权问责制——最优秀的人是那些拥有自己的职位、任务甚至超出其“日常职责”的事情的人。他们从不说,“那不是我的工作。”相反,他们会主动发现问题并始终尝试像企业所有者一样思考。 

4 - 聪明才智 – 我们奖励聪明人。谁没有?但这不仅仅是书本智慧,还有“商业智慧”,您可以在其中解决问题。为你自己想想。不要被任何问题吓倒,无论多么复杂。 (又名成长心态)。 

5 - 自我意识(个人成长) – 我们希望人们能够客观地看待自己,承认错误并成为开放增长。当您将这种态度带入您的职业时,它就会成为个人发展和自我实现的场所。 

6 - 诚信 – 信任是将我们凝聚在一起的粘合剂。我们需要能够信任您,无论是关于您的工作时间质量、您为自己设定的截止日期还是其他任何事情。 

7- 紧迫性——我们是一家初创公司,您需要能够按时完成任务。我们需要有人在需要时推动自己并按时完成任务。也知道如何对重要的事情进行优先排序。 

8 - 勤奋 – 我们正努力在预算内完成任务。如果你正在寻找一份轻松的工作,那就去别处吧。相反,这份工作将不断面临学习和专业成长的挑战和机会。但是我们在做的时候尽量玩得开心,并把彼此当作朋友。 

9 - 数据 – 只要有可能,我们都希望根据数据而不是情绪或意见做出决策。 

10 - 不傲慢 – 不管一个人在工作上有多好,如果他们要让生活变得一团糟对于团队中的其他人,Vidalytics 不欢迎他们。

*我们的领导团队*

你'您将直接在我们居住在波兰华沙的产品主管 Erika 的领导下工作。她是一位不拘一格的专业人士,拥有多种技能,对组织、产品和设计充满热情。她负责监督我们公司的敏捷流程,并与我们的产品负责人、首席执行官和工程主管一起直接参与任务和功能的优先级排序。

我们的首席执行官 Patrick 是一位经验丰富的在线营销人员和连续创业者。他住在美国得克萨斯州奥斯汀。他将几家初创公司引导到线上和线下的成功企业。他领导公司的运营和销售/营销。 

*申请*

请注意:我们将要求与几位推荐人交谈。请准备好召开这样的会议。

请在此处填写您的信息:https ://forms.clickup.com/f/28g8z-1148/ZGO6S6ZP1KMG04TQ6B?Source=WWR

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