高级软件工程师 - 数据基础设施

 
Doximity 正在改变医疗保健行业。加入我们的使命，帮助每位医生提高生产力，为他们的患者提供更好的护理。作为美国医学界最大的网络，我们所做的一切都承担着提升的责任。我们不轻视这份责任，并且致力于建立具有包容性文化的多样化团队，能够直接对医疗保健系统产生影响。




 
Doximity 的 核心价值 之一是挑战自我。即使你没有满足下面的所有条件，我们也鼓励你申请。Doximity 充满了杰出的人，他们每天都带着自己独特的经验来工作，使我们所有人都变得更好！




 
这个职位可以在我们的旧金山总部或在美国远程工作。




 
关于你




 
你精通 Python 开发，使用其常用工具链（Pip、PyPI、Pyenv 和 Virtualenv），以及 Bash。
 
你有使用 AWS、Docker 和持续集成工作流程设计、开发和运营可扩展系统的经验。
 
你对 Linux 和 Git 有高级知识，并且能够在通过 SSH 连接的远程 Linux 服务器会话中感到自如。
 
你有使用以下 AWS 服务及其高级特性的经验，并通过 Boto3 和 AWS CLI 进行操作：AWS Lambda、EMR、IAM、RDS Aurora MySQL 和 S3。
 
你可能有使用其他语言和系统的经验，例如：Airflow、Ansible、CircleCI、Github、JupyterHub、Kubernetes、MySQL、Poetry、AWS SageMaker、Snowflake、Spark、SQL、Terraform。
 
你对为我们的 战略性设计的数据平台 的发展做出贡献感到兴奋。


 
关于我们




 
我们的数据团队每天调度超过 1000 个 Python 管道和超过 350 个 Spark 管道，每天产生超过 5000 个数据处理任务。此外，我们的数据工作利用的数据集大小从几百行到几千亿行不等。Doximity 的数据团队在很大程度上依赖于 Python3、Airflow、Spark、MySQL 和 Snowflake。为了支持这一庞大的任务，数据基础设施团队使用 AWS、Terraform 和 Docker 来管理高性能和水平可扩展的数据栈。数据基础设施团队负责支持和授权 Doximity 的数据分析师、机器学习工程师和数据工程师。我们提供和发展一个基础，以便构建，并确保偶然的复杂性融入我们的抽象中。在大流行之前，Doximity 已经是一个分布式团队；Doximity 已经大约 65% 分布式。




 
你将如何产生影响




 
作为一名数据基础设施工程师，你将与数据基础设施团队的其他成员一起设计、架构、实施和支持影响 Doximity 所有其他数据团队的数据基础设施、系统和流程。你将识别使我们的数据基础设施更耐用和可操作的机会，并在系统设计和项目规划时使用你的洞察力。你将征求队友的反馈，并抓住机会为数据团队的成员解锁。




 
你将支持和培训数据分析师、机器学习工程师和数据工程师，以使用新的或改进的数据基础设施系统和流程。一个关键责任是通过继续发展我们的内部基于 Python 的数据框架和库，鼓励数据最佳实践。此外，你有责任识别并解决性能、扩展或资源问题，以防止它们影响我们的产品。你乐于与重视共同工作以交付健壮和精良工程解决方案的工程师一起工作。




 
薪酬




 
这个全职职位在美国的总薪酬范围是 $175,000 - $220,000（包括薪资 + 股权）。我们的范围是根据角色和级别确定的。每个职位发布上显示的范围反映了该职位在美国的大致目标总薪酬。在该范围内，个人薪酬由包括相关技能、经验和教育/培训在内的因素决定。请注意，列出的薪酬不包括福利。




 
更多关于福利/特权




 
Doximity 很自豪能够提供行业领先的福利。我们的一些服务包括： 




 
为你和你的家人提供医疗、牙科、视力服务
 
401k 匹配计划
 
员工股票购买计划
 
家庭规划支持，儿童保育 FSA 和育儿假
 
人寿、AD&D 和残疾保险
 
慷慨的休假时间、假期和带薪公司旅行
 
健康福利……还有更多！


 
更多关于 Doximity……




 
在过去的十年中，我们的使命一直是帮助每位医生提高生产力，以便他们能够为患者提供更好的护理。我们相信，当医生们相互连接时，医疗保健系统的工作效果更好，患者也会受益。Doximity 使我们经过验证的临床医生会员能够与同事合作，了解最新的医疗新闻和研究，管理他们的职业生涯，并进行虚拟的患者访问。今天，Doximity 是美国医疗专业人士的领先数字平台，拥有超过 80% 的医生、50% 的所有护士执业者和医生助理以及 90% 的即将毕业的医学生作为会员。 




 
加入 Doximity 意味着成为一支极具才华且谦逊的团队的一部分，这个团队热衷于改进我们 4.3 万亿美元美国医疗保健系统中的低效问题。我们是一支解决问题的团队，每天通过将障碍视为冒险来解决问题，我们喜欢创造对人们的生活有真正、有意义影响的技术。Doxers 致力于在办公室内外努力实现一个更公平的世界。这从促进一个包容和多样化的工作环境开始，在这里，差异被重视，所有员工都被鼓励每天带着他们完整、真实的自我来工作。要了解更多关于我们的团队、文化和用户的信息，请查看我们的 职业页面、公司博客 和 工程博客。我们正在迅速成长，你有很多机会产生影响——加入我们！有关更多信息，请访问Doximity.com。




 
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EEOC 声明




 
Doximity 很自豪能够成为一个平等机会的雇主，并致力于无论种族、宗教信仰、肤色、国籍、血统、身体残疾、精神残疾、医疗状况、遗传信息、婚姻状况、性别、性别认同、性别表达、怀孕、分娩和哺乳、年龄、性取向、军事或退伍军人身份或任何其他受保护的分类，都提供就业机会。我们还根据适用的联邦、州和地方法律，考虑合格的有犯罪记录的申请者。