我们都需要管理重要信息,保护这些信息应该很简单。超过10万家企业和数百万的人登录1Password,以智能、简单的方式访问他们所关心的一切。我们的愿景是为每个人创造一个更安全、更简单的数字未来,我们的文化重视简单性、诚实和以人为本的问题解决方式。来帮助我们解锁心灵的平静,让每个人都能在网上更安全。
作为一名解决方案工程师,你将通过提供技术专长来帮助提高销售生产力和交易流程,并负责协助市场团队实现销售目标。你将与市场营销、产品管理和支持资源合作,并与关键客户技术决策者互动,以确保提议的交易包括准确解决客户需求的技术解决方案。
这是一个在加拿大和美国境内的远程工作机会。
我们正在寻找:
在B2B环境中有3年以上面向客户的活动经验。
能够为普通受众普及技术信息的能力。
卓越的演讲和沟通技巧。
对细节和质量的敏锐洞察力。
高度的自主性,能够在有限的指导下推动项目。
高度适应性,能够同时管理多个项目,同时保持质量。
证明能够在独立和团队环境中工作的能力。
如果你有1Password或其他密码管理器的个人经验,那将是一个加分项——虽然不是必需的,但它将帮助你在这个角色中快速获得信心。
熟悉SCIM、AD、CLI、SSO以及当然还有SaaS这些缩写。
在安全行业工作的经验是一个优势。
你可以期待:
成为1Password市场团队中的主要技术联系人。
主动界定解决客户要求所需的技术解决方案,评估客户的满足和未满足需求,并推荐最佳解决方案和支持。
向潜在客户和客户演示1Password,展示各种功能。
开发竞争分析数据以支持1Password的市场团队。
为1Password的市场团队和客户提供学习机会。
与产品和市场营销合作,使市场能够理解并销售新功能和发布。
响应RFIs、RFPs、RFQs和供应商/风险评估。
通过内部消息和知识库工具与市场分享知识。
仅限美国职位: 这个角色的最低年薪为93,000美元,加上立即参与1Password的福利计划(健康、牙科、401k等),使用我们慷慨的带薪休假,并且在适用的情况下,参与我们的激励计划。所有员工都是1Password的所有者,并作为他们总套餐的一部分获得股权授予。在1Password,我们以公平市场价值和与经验和特定技能集相称的内部公平性为承诺,来处理每个人的薪酬。
我们提供:
我们相信努力工作,也要休息得好。我们一直在寻找支持团队成员的新方法,但这里是我们目前提供的一瞥:
健康和福祉
> 👶 产假和育儿假补贴计划
> 👟 健康支出账户
> 🏝 慷慨的PTO政策
> 💖 全公司安排的全年健康日
> 🧠 免费Headspace会员资格
> 🩺 全面的医疗保险
成长和未来
> 📈 所有全职员工的股票期权计划
> 💸 退休匹配计划
> 💡 培训预算,1Password大学访问和学习会议
> 🔑 免费的1Password账户(以及朋友和家人的折扣!)
灵活性和社区
> 🤝 带薪志愿者日
> 🌎 员工主导的DEI&B计划和ERGs
> 🏠 完全远程环境
> 🏆 通过Bonusly进行的同事间的认可
你属于这里。
1Password自豪地成为一个平等机会雇主。我们致力于建立一个基于信任、支持和尊重的包容、多元化和公平的工作环境。我们欢迎所有个人,不因性别认同和表达、种族、民族、残疾、性取向、肤色、宗教、信仰、性别、国籍、年龄、婚姻状况、怀孕、性别、公民身份、教育、所讲语言或退伍军人身份而歧视。做你自己,找到你的群体,分享你喜欢的东西。
如果在我们的招聘过程中的任何时候需要,可以提供住宿。如果你需要住宿,请告诉你的人才获取伙伴或发邮件给我们nextbit@agilebits.com,我们将努力满足你的需求。
候选人隐私通知
当你申请职位、推荐候选人或正在考虑在AgileBits, Inc.(dba 1Password,1Password,我们,我们,或我们的)担任职位时,你的信息将存储在Lever中,符合Lever的服务隐私通知。我们使用这些信息来评估你对发布职位的候选资格。我们还存储这些信息,并可能使用它与将来你申请的职位有关,或者我们认为可能与你根据你的背景相关。
候选人还可以选择自愿自我识别他们的种族/族裔、性别认同、性取向、年龄和残疾。这些答案将帮助我们评估我们的多样性和归属感努力。你不必回答这些问题——你的答案不会与你的名字或工作申请相关联,不会对审查你申请的招聘经理可见,并且绝不会以任何方式影响你的工作申请。如果你对收集或使用这些信息有任何问题,请联系[dpo@1password.com]。
当我们没有持续的合法业务需求来处理你的信息时,我们将删除或匿名化它。如果你对我们如何使用或处理你的信息有任何问题,或者如果你想访问、更正或删除你的信息,请通过1Password支持联系我们的隐私团队。
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