Strava

软件工程师实习生

at Strava
技术与编程 USA
614天前

详细信息

关于这个角色

Strava 是领先的运动员社交平台,也是世界上最大的体育社区,拥有195个国家超过9300万的运动员。如果你流汗,你就是运动员,Strava 的移动应用程序和网站每天连接着数百万活跃的人!


Strava 正在寻找软件工程实习生,涵盖多个领域。作为 Strava 的工程实习生,你将被嵌入一个团队,参与对我们的运动员和公司内部真正重要的项目,像全职工程团队成员一样被对待你将与跨职能团队合作,帮助我们更快地支持和交付给我们的运动员,同时让他们保持激励和动力。

我们将为你提供专家导师和所有你需要的工具,让你对我们的产品产生有意义的影响。要查看过去实习生贡献的示例,请阅读我们的工程博客! 


这是一个为期 10-12 周的远程夏季实习。 


可用的实习岗位

  • 服务器(Feed & Search):Feed & Search 团队专注于开发个性化的首页 Feed 体验,帮助运动员发现并参与 Strava 最好的内容。我们还负责构建和维护支持所有 Strava Feeds 和运动员搜索的基础设施。

  • API & 平台:API & 平台团队致力于支持 Strava 其他团队的软件开发项目。我们提供平台、工具和功能,以便产品团队开发 Scala 微服务并在我们的联合 GraphQL 架构上工作。我们使用 Scala(以及一些 Ruby 和 Python)编写库和工具,并使用 Terraform 在 AWS 中配置基础设施。


请在申请时表明你对特定平台的兴趣。 


你对这次机会感到兴奋,因为你将:


  • 与一群充满激情和才华的工程师一起构建下一代 Strava 体验。

  • 与我们的产品、设计、市场、分析和支持等内部合作伙伴合作

  • 编写精心制作、经过良好测试、可读性强、易于维护的代码

  • 参与代码审查,确保代码质量和知识传播

  • 通过举办午餐学习会、撰写博客文章和进行技术演讲分享你的知识


我们对你感到兴奋,因为:


  • 具有现代编程语言的经验

  • 熟悉版本控制。(我们使用 GitHub)

  • 在项目或 GitHub 中有可证明的代码

  • 有纪律的代码测试方法


我们的一些技术期望


找到一个具备以下所有条件的人几乎是不可能的,所以我们不是在寻找 100% 的覆盖率。如果你至少有其中一些经验,我们很乐意听到你的声音!


  • 对通用编码最佳实践、文档和测试的认识

  • 至少使用过一种编程语言,如 Ruby、Java、Scala 或 Python 的经验。

  • 有使用 Java 和/或 Kotlin(我们使用两者)构建移动应用程序的经验。

  • 有使用关系型数据库如 MySQL 或 PostgreSQL 的经验,以及对一些键值、列式或时间序列数据库如 Cassandra、Redis 或 Elasticsearch 的一些了解。

  • 构建生产质量系统以处理大量数据的经验

  • 有使用 AWS 或其他云服务提供商如 Azure 或 GCP 的经验。

  • 使用 Docker、Kubernetes 或 Mesos 等容器技术部署软件的经验。


关于 Strava

Strava 在瑞典语中是“努力”的意思,这体现了我们是谁以及我们所做的事情。我们是一支充满激情和承诺的团队,我们的任务是将运动员与激励他们的事物联系起来,帮助他们找到自己的最佳状态。随着来自世界各地的数十亿次活动上传,我们有一个谦卑而大胆的愿景:成为世界体育活动的记录和使每一次努力都有价值的技术。  

Strava 构建的软件使我们运动员的最好时光更加美好。正如我们深切致力于释放他们的潜力一样,我们也致力于提供一个世界级的、包容的工作场所,让我们的员工也能成长和繁荣。我们得到了红杉资本、Madrona Partners 和 Jackson Square Ventures 的支持,我们正在扩张,以超越我们日益增长的全球运动员社区的需求。我们的文化反映了我们的社区——我们不断努力雇佣和吸引来自不同背景、经验和观点的多样化团队成员,因为我们知道我们在一起是一个更强的团队。

鉴于全球大流行,Strava 目前正在全面远程工作。像往常一样,我们致力于全力支持我们的员工,特别是他们的心理健康和福祉,通过这些充满挑战的时期。尽管我们周围的世界面临挑战,我们仍在我们的文化中继续培养同志情谊和积极性,我们团结一致地 致力于成为一个反种族主义的公司。我们以真正以人为本的方法、富有同情心的领导力以及我们相信可以为运动员的生活带来欢乐和灵感的信念而与众不同——现在比以往任何时候都更重要。总之,现在是加入 Strava 的好时机!


Strava 是一家平等机会雇主。为了符合 Strava 的价值观,我们在招聘、评估、解雇、晋升和培训机会等方面做出所有就业决策,不考虑种族、宗教、肤色、性别、年龄、国籍、血统、性取向、身体残疾、精神残疾、医疗状况、残疾、性别或身份或表达、怀孕或与怀孕相关的状况、婚姻状况、身高和/或体重。

我们将确保为残疾人提供合理的便利,以便他们参与工作申请或面试过程,执行基本工作职能,并享受其他就业福利和特权。如需便利,请与我们联系。


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