Fanatics

机器人自动化工程师

at Fanatics
技术与编程 全职 USA
550天前

详细信息

公司概况

Fanatics 是终极一站式体育迷目的地,点燃并利用球迷的热情,最大化全球顶尖体育合作伙伴的存在感和覆盖范围。利用与900多个体育财产的长期、通常是独家的关系,全球超过9000万消费者的数据库以及值得信赖的品牌名称,Fanatics 正在通过构建领先的全球数字体育平台,进一步推动其在体育领域的创新,包括电子商务和授权商品、实体和数字交易卡和收藏品,以及在线体育博彩和 iGaming 等产品。

 

Fanatics 家族公司目前包括 Fanatics Commerce,这是一个垂直整合的授权商品业务,它通过技术注入的方法改变了球迷购买他们最喜欢的团队服装、球衣、帽子和硬货的方式,快速分发球迷装备,适应当今 24/7 移动优先的经济;Fanatics Collectibles,一家变革性的公司,正在为收藏家建立一种全新的爱好模式,为他们提供端到端的实体和数字收藏品体验;以及 Fanatics Betting & Gaming,一个移动博彩、游戏和零售体育博彩平台。

 

作为拥有超过10000名员工和全球数百个合作伙伴、供应商和供应商的市场领导者,我们有责任推动更道德和可持续的做法。我们致力于构建一个包容的 Fanatics 社区,反映和代表商业的每一个层面,包括我们的员工、供应商、合作伙伴和球迷。Fanatics 还致力于通过战略慈善举措,在我们所有人生活、工作和娱乐的社区产生积极影响。

 

在 Fanatics,我们是一群多元化、充满激情的员工,旨在点燃我们装备、庆祝和支持的球迷的自豪感和热情。我们认识到多样性有助于推动和培养创新,通过我们的 IDEA 计划(包容、多样性、平等和倡导),我们为员工提供工具和资源,让他们感到与自己的联系和参与,以及他们为支持终极球迷体验所做的工作。 

作为一名机器人自动化工程师,您将负责为 Fanatics 的自动化和机器人履行中心开发软件解决方案。您将与供应链技术工程团队合作,设计、开发、测试和部署对集成和协调入站和出站流程的机器人解决方案至关重要的软件。您将为 Fanatics 履行网络工作,包括 WMS、WES、WCS、PLC 系统,开发可重用的解决方案。

您将要做的工作

  • 负责参与软件开发生命周期的所有阶段:设计、开发、测试和部署关键应用程序

  • 帮助构建和开发机器人和自动化技术的协调和集成解决方案,特别是 AGV/AMR 车队

  • 设计、开发和维护实时、高性能软件,以控制/驱动履行中心的技术

  • 为管理我们设施内的商品流动和履行(包括入站和出站)创建软件解决方案

  • 帮助构建可扩展、可转移和可观察的解决方案

  • 定义与机器人和自动化相关的软件开发最佳实践

  • 与供应链技术工程团队和产品管理合作,提供软件和培训

  • 定义、创建并执行开发故事,这些故事适当地限定了针对产品路线图的迭代交付物,以满足时间线目标

  • 开发仿真工具,以促进机器人和自动化软件的质量测试

  • 作为设计交付物的一部分,与 PM 团队合作开发功能规范,定义正在构建的内容以满足利益相关者的要求

  • 故障排除、分析和根本原因分析生产问题,包括软件和设施内的技术

  • 就履行/分销中心和供应链网络中的关键技术、产品和供应商决策提供意见、知识和研究

我们寻找的人才

  • 5-10年在多语言编程环境中的敏捷软件开发实践经验

  • 5年以上供应链技术、仓库管理和机器人/自动化解决方案的经验

  • 与第三方供应商合作、支持和集成供应链技术的经验

  • 在构建高度分布式、微服务驱动的系统和管理高度并发环境中的复杂状态方面的经验

  • 基于云的开发、基于云的技术(如 AWS、GCP、Azure 及其各种托管解决方案)的经验

  • 几年的任何编程语言经验,如 C++、C#/Java、GoLang 或类似语言,专注于设计、开发和实施可扩展的 RESTful 服务和 API

  • 供应链和仓库自动化业务流程的知识和经验,包括接收、上架、拣选、打包、排序等

  • 集成和管理 AGV/AMR 机器人技术 & 车队的经验,或在其他可编程的货物到人系统的类似经验

  • 对 AGV/AMR 路径规划和仿真的理解和经验

  • 在其他自动化仓库解决方案方面的经验,如自动上架墙

  • 构建或实施和管理优化运营的自动化 AI 和履行学习模型的经验

  • 熟悉 PLC 和与仓库输送系统集成,特别是用于协调 AGV/AMR 车队

  • 熟悉供应链 KPI 和绩效指标

  • 熟悉 Temporal.io 及 React/React Native 是一个加分项

年薪:130,000 - 180,000 美元

确保您的 Fanatics 工作邀请是合法的,不要成为欺诈的受害者。Fanatics 从不向求职者索取付款。请随意要求您的招聘人员进行电话或其他类型的沟通进行面试,并确保您的沟通来自 Fanatics 或 Fanatics Brand 电子邮件地址。为了增加安全性,尽可能通过我们公司的官方网站申请www.fanaticsinc.com/careers

Fanatics 的试训现在开放!我们的团队充满激情、才华横溢、团结一致,致力于创造明天的球迷体验。现在球在你这边。

Fanatics 致力于负责任的规划和采购 (RPP) 实践,与其全球和多层次供应链中的业务合作伙伴合作,确保规划、采购和采购决策以及其他支持流程,不会妨碍或与 Fanatics 的公平劳动实践相冲突。

给加利福尼亚居民/申请人的通知:与您的申请相关,我们收集识别、合理关联或描述您的信息(“个人信息”)。我们收集的个人信息类别包括您的姓名、政府颁发的身份证号码、电子邮件地址、邮寄地址、其他联系信息、紧急联系人信息、就业历史、教育历史、犯罪记录和人口统计信息。  我们收集并使用这些个人信息类别,用于人力资源和其他商业管理目的,包括确定和评估您作为潜在或未来就业或其他类型的职位的候选人,与招聘和雇佣相关的记录保存,依法进行刑事背景调查,进行分析,并确保遵守适用的法律要求和公司政策。有关我们如何收集和使用与您的工作申请相关的个人信息的更多信息,请查看我们的 候选人隐私政策-CA


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