SDET 架构师

 工作描述


 
Pixelberry Studios 是一家顶级移动游戏开发商，在过去九年多的时间里，我们一直致力于打造有趣且引人入胜的游戏。我们是全球十大游戏公司之一的 Nexon 的一个部门。我们的工作室已经连续三次将游戏推入 App Store 的 Top 25 收入排行榜。我们的市场领先、屡获殊荣的移动游戏 Choices: Stories You Play 甚至闯入了 App Store 的前五名。我们对成功的愿景基于创新的游戏设计、多样性，并将玩家放在首位！
 


 
我们亲眼见证了游戏所能带来的积极影响。因此，我们利用我们的商业成功来做出真正的改变：我们与众多非营利组织合作，通过我们的游戏挽救了实际生命，并向慈善机构捐赠了数十万美元。玩家喜欢我们游戏对种族、性别、性取向和身份多样性的关注，同时当他们期望更多时，也要求我们负责。
 


 
Pixelberry 的一些成员已经在多家公司中共同工作超过 10 年。因此，我们致力于建立长期关系，以帮助维持我们的成功。我们继续增加新的成员，他们不仅仅是在寻找另一个跳板，而是一个地方来扎根并积极地产生影响。我们热爱我们所做的，并正在寻找充满激情、志同道合的人，他们希望一起成长、学习和产生影响。
 


 
职位概述
 
Pixelberry Studios 正在寻找一位软件工程架构师，帮助我们为我们市场领先、屡获殊荣的移动游戏“Choices”实现一个强大的测试自动化框架，并推动新产品和变更。您将与我们产品套件中的多个工程团队一起编写和维护测试自动化基础设施、框架和脚本。
 
您应该具有作为高级或首席软件开发工程师的经验，理想情况下是在移动游戏行业。我们正在寻找高度积极、在高度自主性下茁壮成长的人。
 
我们的总部位于加利福尼亚州洛斯阿尔托斯，但我们可以为以下州的候选人提供远程工作环境：加利福尼亚、科罗拉多、佛罗里达、印第安纳、马里兰、马萨诸塞、密歇根、内华达、纽约、俄勒冈、宾夕法尼亚、南达科他、德克萨斯和华盛顿。
 
目前，所有 Pixelberry 员工都远程工作，如果愿意，也可以选择在办公室工作。
 
职责
 

  
与产品和设计团队合作，为我们的开发人员、QA 和产品团队开发一个强大的测试框架
  
研究、设计、编码、测试、维护和改进测试自动化代码库，确保数百万用户规模的软件发布信心
  
向开发团队展示和表达想法和设计，为新流程和技术获得支持
  
影响工程文化，倡导工程卓越
  
与其他团队成员保持辅导关系
 
 
要求
 

  
相关领域的学士/硕士学位或至少 10 年的软件开发经验
  
使用 UML 或建模系统设计沟通的能力
  
精通多种编程语言（首选 Python，Javascript）和平台，以及数据库技术
  
独立设计和交付大型复杂项目的能力
  
向团队成员提供（非正式）辅导的能力，以支持他们对架构的理解并帮助他们的技术发展
  
在敏捷开发环境（例如 Scrum）中高效生产
  
通过与团队、同行、产品和设计元素合作，塑造组织的架构愿景和路线图
  
了解执行开发任务所需的工作；并能合理准确地估计可实现的里程碑
  
开发解决复杂测试自动化问题的技术分析架构
  
研究、理解、评估和展示新技术的能力，以及推广和倡导最佳解决方案的能力
  
为诚实和开放讨论所有问题的环境做出贡献的能力。有才能涉及正确的人，从你的团队和其他人，以解决关键问题
  
具有短发布周期以及长期软件路线图的经验
  
对构建自动化测试解决方案有强烈热情，使开发人员、手 QA 和产品团队能够对以尽可能高的速度和质量发布软件充满信心
 
 
福利 & 额外待遇
 

  
竞争性薪酬
  
高度的自主性和自由度
  
丰富且灵活的健康、残疾和员工援助计划，以满足多元化员工队伍的需求
  
401(K) 匹配计划
  
年终带薪休假
  
对于选择在工作室工作的本地员工，轻松的办公环境，免费食物和小吃
  
虚拟逃脱室、视频游戏之夜、智力竞赛派对以及全年的团队建设活动！
 
 
这份工作的不同之处
 

  
了解移动游戏的商业方面。我们的团队非常擅长我们所做的。
  
良好的工作/生活平衡。我们是家庭友好型的，并且从长远来看问题。
  
那种温暖而模糊的感觉，你不仅仅是在一家公司中做出改变，而是在全世界人们的生活中做出改变。
 
 
Pixelberry Studios 重视多元化的工作场所，并强烈鼓励女性、黑人/BIPOC、LGBT 个体、残疾人士、少数民族成员、外国出生居民和退伍军人申请。Pixelberry 也是一个平等机会雇主。申请者不会因为种族、肤色、信仰、性别、性取向、性别认同或表达、年龄、宗教、国籍、公民身份、残疾、血统、婚姻状况、退伍军人身份、医疗状况或任何当地、州或联邦法律禁止的受保护类别而受到歧视。
 
薪酬透明度（年度）
 
该职位在选定城市的基本薪资范围是 $110,000 - $145,000 每年。
 
我们的薪资范围是根据市场数据确定的，基于职位和级别。每个职位发布上显示的范围反映了该职位的最低和最高薪资。个人薪资在范围内的位置由多种因素决定，包括但不限于地点、与工作相关的技能、经验和相关教育或培训。
 
在某些情况下，根据候选人的资格、技能、能力、经验以及地点等因素，薪酬可能会超出此范围。基本工资是为补偿和认可员工工作而提供的一部分总奖励计划。