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说明
< p> 设计经理隶属于创意运营副总裁，负责管理设计师和创意团队。作为经理，您将帮助创建和开发资产，例如我们的市场研究团队的演示文稿、付费媒体资产、小册子、平面广告等。合格的经理候选人应该具有很强的领导力、沟通能力和多任务处理能力。 

 关键职责领域
 
 
通过提供指导协助副总裁监督创意团队和管理各种项目 
 管理创意人员和自由职业者，以确保他们的工作符合机构标准，包括清楚表达反馈和提供建设性监督以提升创意产品的能力 
 指南
 确保创意工作满足客户目标，遵循与简报一致的策略并按预算截止日期 
 与客户主管合作和项目经理确定执行任务所需的问题和相关项目信息 
了解所有相关行业、渠道、客户或产品信息，例如产品优势、优惠、品牌标准和生产规格 
 
 负责当前的知识了解新兴趋势和技术以及制定最佳实践的能力 
 管理直接下属，同时体现 Brado 的“为他人服务”经理最佳实践，特别是可访问性、授权和开发他人

要求
 
相关专业本科学历
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 4 年以上在营销机构管理创意服务和直接下属或兼具机构/供应商方面的经验 
 必须具有强大的平面设计、数字展示、印刷和社交媒体工作 < /li>
 卓越的战略思维和创造性技能（视觉和概念） 
 能够按时完成多个项目并兼顾多个项目 
 自我激励和广泛的积极互动预计个人 
 熟练使用 Adobe Creative Suite；必须精通 Photoshop、In-Design、Illustrator 和 Adobe Animate 
 对 Microsoft Office 和项目管理工具有一定的了解 
 对排版、色彩理论、当前设计趋势有广泛的了解 < /li>
 符合我们的价值观：人、承诺、抱负、可信度和影响力 
 展示 Brado 特有的硬技能和软技能：敏捷、大胆、创新、好奇、善解人意、团队合作、自我-初学者，口头和书面交流，创造性思维