敏捷（Scrum）教练

我们正在寻找一位Scrum Master来协调和指导我们的软件开发团队。简单来说，你将成为我们应用Scrum以产生高质量工作的首选人员。Scrum Master的职责包括管理时间表、解决问题以及指导团队成员使用敏捷方法论。最终，你将帮助创建自我组织的团队，在冲刺期间保持灵活和高效。Scrum Master经验和技能你应该对Scrum框架有深入的了解，包括其所有工件和技术。你还需要具备协调人员和项目的能力（偶尔促进变革），同时以交付成果为目标。如果你是一位优秀的沟通者，一位有能力的领导者，并且对敏捷框架有热情，我们希望见到你。
职责

 
管理每个项目的范围和时间表
 
协调冲刺、回顾会议和每日站立会议
 
在敏捷框架方面指导团队成员
 
促进内部沟通和有效协作
 
成为外部沟通的联络人（例如，来自客户或利益相关者）
 
与产品负责人合作处理待办事项和新的请求
 
解决冲突和消除出现的障碍
 
帮助团队有效实施变革
 
确保每个冲刺结束时交付成果符合质量标准
 
指导开发团队提高Scrum成熟度
 
帮助建立一个生产性环境，让团队成员“拥有”产品并享受在其中工作

要求

 
在Scrum Master职位上的经验
 
对软件开发熟悉
 
对Scrum技术工件有深入了解（例如，完成标准、用户故事、自动化测试、待办事项细化）
 
对其他敏捷框架（如Crystal、XP等）有良好的了解
 
出色的沟通和仆人式领导技能
 
解决问题的能力和冲突解决能力
 
出色的组织能力
 
计算机科学、商业或相关领域的学位
 
Scrum Master认证是加分项