VP, 营销

在Apartment List，我们致力于帮助每一位租房者找到他们喜爱的家，以他们应得的价值。作为增长最快的在线租赁市场，我们的平台花时间了解租户的偏好，并无缝地找到他们的完美匹配，同时与我们现场的物业对齐激励措施。到目前为止，我们已经帮助了近100万家庭找到了他们喜爱的家，我们才刚刚开始。加入我们！
我们的市场副总裁将领导负责提供标志性品牌和推动市场增长的团队。这是一个定义职业角色的机会，有助于塑造Apartment List的营销策略和方向。市场副总裁将向首席运营官汇报，并将成为公司领导团队中极具战略性的成员。作为一个虚拟第一公司，我们的团队可以选择他们想要的任何地方居住。
营销拥有从品牌战略、需求生成和增长，到多方面的广告、内容、媒体关系、创意开发、产品定位以及支持我们的物业合作伙伴和租户的计划等一系列广泛的举措。
为了在这个角色中取得成功，你是一个市场进入创新者，拥有在高增长和快节奏的公司中成功定义和实施营销策略的记录。你是一个经验丰富、战略性、极具创造力的个人，能够领导和发展几个高影响力的营销职能。你认为自己独立、紧迫和有创造力。你亲力亲为，对复杂、模糊的挑战高度分析，并热衷于对增长的严格方法。


以下是你作为团队一员将要做的工作：

 
领导、构建和发展一流的营销团队；设计和定义他们的结构、角色、薪酬计划和发展
 
定义品牌角色和测量的愿景；确保它在所有接触点上一致且完全呈现，同时成为内部和外部受的专家视觉讲故事者
 
为特定的公司目标和举措制定沟通策略
 
支持构建内容和SEO策略，以促进用户获取
 
拥有针对租户和物业受众的所有营销举措的增长目标和预算
 
指导360度营销活动、产品发布和大规模的季节性激活，同时实现明确和可衡量的KPIs
 
与关键利益相关者合作，包括财务部门，以确定举措并就投资提出战略建议



以下是你需要的技能和经验，以取得成功：

 
至少12年的多样化营销经验 - 包括至少5年的领导角色，最好是在消费技术公司
 
作为关键领导者，拥有全面的营销经验，包括但不限于品牌营销、产品营销、沟通、B2B营销、内容和SEO策略、社交媒体、需求生成和绩效营销
 
强大的分析技能和背景
 
能够成为一个战略领导者，能够收集和利用数据进行评估、行动和迭代
 
展示经验建立和发展内部和外部沟通策略
 
对品牌（产品营销、品牌和内容）有敏锐的理解和热情
 
对增长（需求、数字和B2B获取）的天赋
 
市场经验（强烈加分，但不是必需的）
 
对建立一个更多元化、公平和包容的工作场所的不懈渴望



以下是你将获得的：

 
100%远程：在美国任何地方工作（美国境内）
 
竞争性薪酬：包括年薪、上市前股票期权和其他财务补偿（如果适用）
 
医疗、牙科和视力保险：100%覆盖你和你所有家属的保费
 
无限灵活休假：除了每年11天公司假期、季度充电日和一周长假外，还有无限FTO
 
家庭办公室报销：涵盖家庭办公室家具和用品、每月家庭互联网和每月手机（如果适用）
 
健康与健康报销：涵盖每月健身房会员或其他合格费用
 
育儿支持：慷慨的育儿和家庭假期，以及雇主赞助的家庭形成服务津贴
 
401k计划：支持你的个人退休目标
 
团队活动：频繁的团队建设活动，有趣的团队外出活动和年度公司滑雪之旅
 
承诺：在我们的工作场所优先考虑多样性、公平和包容，并忠于我们的价值观和使命
 
指导和培训：让你快速上手，学习新的专业技能，并投资于你的职业发展
 
鼓励和授权：探索和采用新技术，参与广泛的举措，并推动有意义的决策和结果



在Apartment List，我们相信每个人都值得拥有一个他们喜爱的家和一个他们喜爱的职业。我们努力建立一个反映我们服务人群的多样化团队；这是通过我们致力于培养一个多样性、包容性、公平性和联系性文化的承诺实现的。
作为一个自豪的平等机会雇主，我们庆祝个人差异、生活经历、想法、观点、知识、才能的集合。我们雇佣任何种族、肤色、祖先、宗教、性别、国籍、性取向、性别认同、年龄、婚姻或家庭状况、残疾、退伍军人身份和其他身份的候选人。