经理，IT企业应用工程师

**IT企业应用工程经理**

**IT企业应用工程经理的职责**

扩展了IT企业应用工程师的职责：

- **业务合作**：在跨职能团队中影响领导层，并协助路线图规划。与副总裁级别的关键利益相关者建立稳固的关系。
- **业务运营**：分析并规划技术实施的改进，以持续为业务合作伙伴提供价值。推动业务采纳推荐的技术解决方案。
- **文档化**：在手册中记录相关流程和技术配置。
- **技术交付**：为交付团队提供实践的、专家级别的技术帮助。推动技术及流程变化的采纳。在最少监管的情况下，驱动多个系统或集成的大型、复杂、跨职能项目的端到端交付。主动提供系统改进的建议。
- **项目管理**：运行技术实施的大型项目，以提高我们做出更好的数据驱动洞察力，或使公司更加高效。推动专业领域功能的摄入和优先级排序过程。
- **沟通**：目标受众为总监、高级总监、副总裁，针对关键项目向首席财务官工作人员进行演示。
- **指导**：构建和管理全球团队。指导和辅导团队成员。指导初级团队成员，并为团队树立GitLab价值观的典范。

**你将带来的**

- 学士学位，最好是计算机科学、信息技术、计算机工程或相关IT学科；或同等经验。5-7年实施、配置、定制和集成SaaS软件的经验，例如：SalesForce、DocuSign CLM、Netsuite、Zuora计费、Zuora收入、Coupa、Zip、Navan、Workday、ADP、eTrade等。
- 做一个自我启动者，在快节奏的环境中茁壮成长，以客户为中心，并具有管理业务和技术关系所需的人际交往能力。
- 出色的时间管理和优先级排序技能，在压力下具有韧性，能够满足截止日期，并能够在不断变化的环境中工作。
- 展示与处理敏感数据的系统相关的强大安全和保密实践。

**绩效指标**

支持运营支持全球支持团队通过确保我们的应用程序拥有最有效的工作流程来实现以下绩效指标：

- [评估系统或流程效率](https://about.gitlab.com/handbook/business-technology/metrics/#evaluating-system-or-process-efficiency)
- [平均问题](https://about.gitlab.com/handbook/business-technology/metrics/#average-issues)
- [平均合并请求](https://about.gitlab.com/handbook/business-technology/metrics/#average-merge-request)

了解更多关于 [GitLab的领导力](https://about.gitlab.com/handbook/leadership/#management-group)

**招聘流程**

该职位的候选人可以期待以下招聘流程的顺序。请记住，候选人可以在流程的任何阶段被拒绝。要了解更多关于可能进行面试的人的信息，请在我们的[团队页面](https://about.gitlab.com/company/team/)上找到他们的职位名称。

- 被选中的候选人将被邀请与我们的全球招聘人员之一安排[筛选电话](https://about.gitlab.com/handbook/hiring/#screening-call)。
- 接下来，候选人将被邀请参加与团队高级成员的45分钟面试。
- 第二轮面试将涉及与业务和/或IT团队中的2位专家的面试。
- 第三轮面试是与企业应用高级总监。
- 最后阶段，候选人将与IT副总裁会面。

我们的[招聘页面](https://handbook.gitlab.com/handbook/hiring/)上可以找到有关我们流程的更多详细信息。

**薪酬**

要查看完整的职位描述及其薪酬计算器，请查看我们的手册。候选人在与我们的招聘团队成员进行初步筛选交谈后，将可以使用薪酬计算器。有关我们流程的更多详细信息，请访问我们的[招聘页面](https://about.gitlab.com/handbook/hiring/interviewing/)。

**#LI-YP1**