开发实习生 - 用户生命周期与增长

超过10万家企业和数百万个人使用1Password来保护他们最重要的信息，我们相信这些人——以及他们所工作的公司——不应该在安全性和生产力之间做出选择。我们认为安全是一个人类挑战，而不是技术挑战。这是一项艰巨的工作，但我们的使命一直是缓解安全与便利之间的紧张关系，帮助人们在没有恐惧或摩擦的情况下导航数字世界。以人为本的安全是我们DNA的一部分，但以人为本也是我们文化的支柱。我们鼓励大胆的想法和新的工作方式，帮助我们使在线世界对每个人都更安全。

团队总结
用户生命周期与增长团队负责扩展我们的用户群，鼓励更积极/更广泛地使用我们的产品，并保留用户。团队的目标围绕减少用户开始使用1Password的摩擦，并最终成为我们众所周知的粉丝。我们构建的功能可以进行升级销售、交叉销售，并使我们未来的客户更容易地说“是”我们的产品。

设计为远程。自2005年成立以来，1Password一直是远程优先的，这意味着我们对构建数字社区和文化并不陌生。我们的团队完全远程，遍布世界各地，我们通过全公司范围的活动、咖啡聊天、有趣的Slack频道以及通过Bonusly的点对点认可等方式保持联系——仅举几例。我们的远程环境意味着您有灵活性来安排中午的健身课程，当您的狗需要时带它出去散步，并按自己的时间表办事。作为一名实习生，您可以期望与您的经理设定核心工作时间，然后在您表现最佳的时候工作。我们都在不同的条件下茁壮成长，因此我们鼓励您使工作日适合您自己！💙

这是一个加拿大境内的远程机会。这个职位将是为期4个月 - 2023年5月至2023年8月。

工作职责：

 
实施或改进帮助新老用户在所有应用程序、浏览器扩展等中入门1Password体验的功能。
 
通过开发新的方法自动化测试并在问题进入生产环境之前检测回归，帮助我们提高1Password的整体质量，为数百万用户提供服务。
 
实施或改进帮助降低新用户的入门门槛/摩擦的功能，或者改进功能以帮助推动更多用户增加采用，从而扩大我们的现有用户群。
 
参与我们甚至还没有想出的激动人心的项目！


我们正在寻找：

 
对客户充满热情：我们之所以在这里，是因为我们的客户，也是为了我们的客户（包括管理员和普通人）。渴望在所有我们提供的方面改善他们的体验，并使我们未来的客户更容易地说“是”1Password。
 
具有创新精神和好奇心：渴望质疑现状。能够从问题的所有角度出发，尝试一些我们以前没有想到的新颖和意想不到的东西。
 
具有成长心态：理解给予和接受反馈的价值，以突出优势和成长机会。理解快速失败的价值。作为一个个体和团队，有意识地让自己不舒服，以拓宽我们的视野。
 
以团队为中心：理解在深入工作和利用团队加速该过程之间的平衡。技能和思想的多样性将产生更优越的产品。


加分项：

 
有编写Kotlin、Java、Rust、Typescript、Swift或Go的经验。
 
个人使用1Password（或其他密码管理器）的经验。



即使你没有勾选所有这些框，我们也想听到你的声音。

你能为这份工作带来的最重要的东西是深入投入、完成工作并解决问题根源而不是治疗症状的动力。我们相信持续学习，并支持在职专业发展，并有预算支持。如果你带来为客户做正确事情的愿望，对你所从事的产品有所有权感，以及专注于发布高质量代码，我们就想听到你的声音。

这个角色将在2023年2月15日关闭

我们提供：

我们相信努力工作，也相信好好休息。我们一直在寻找支持团队成员的新方法，但以下是我们目前提供的一瞥：

> 🏝 慷慨的PTO政策 - 每月2.08天（每个4个月任期1.5工作周）
> 💖 全公司范围的福利健康日
> 🌎 员工主导的DEI&B计划和ERGs
> 🏠 完全远程环境
> 🏆 通过Bonusly进行点对点认可
> 💡 1Password大学访问和学习会议
> 🥳 每月实习活动和社交活动

你属于这里。

1Password自豪地成为一个平等机会雇主。我们致力于营造一个建立在信任、支持和尊重基础上的包容、多元化和公平的工作环境。我们欢迎所有个人，不因性别认同和表达、种族、民族、残疾、性取向、肤色、宗教、信仰、性别、国籍、年龄、婚姻状况、怀孕、性别、公民身份、教育、所讲语言或退伍军人身份而歧视。做你自己，找到你的群体，分享你爱的东西。

如果在我们的招聘过程中的任何时候需要，可以提供住宿。如果您需要住宿，请与您的人才招聘伙伴交谈或发送电子邮件至nextbit@agilebits.com，我们将努力满足您的需求。

候选人隐私通知

当您申请职位、推荐候选人或正在考虑在AgileBits，Inc.（dba 1Password，1Password，我们、我们、或我们的）担任职位时，您的信息将存储在Lever中，根据Lever的服务隐私通知。我们使用这些信息来评估您对该职位的候选人资格。我们还存储这些信息，并可能将其用于与您申请的未来职位相关，或者我们认为可能与您的背景相关的职位。

候选人还可以选择自愿自我识别他们的种族/族裔、性别认同、性取向、年龄和残疾。这些答案将帮助我们评估我们的多样性和归属努力。您不必回答这些问题——您的答案将不会与您的姓名或工作申请相关联，不会对审查您的申请的招聘经理可见，并且绝不会以任何方式影响您的工作申请。如果您对收集或使用这些信息有任何疑问，请联系[dpo@1password.com]。

当我们没有持续的合法业务需要处理您的信息时，我们将删除或匿名化它。如果您对我们如何使用或处理您的信息有任何疑问，或者如果您想要求访问、更正或删除您的信息，请通过[dpo@1password.com]或通过1Password支持与我们的隐私团队联系。