社区领导

关于EF：
以太坊基金会（EF）是一个全球性的非营利组织，致力于支持以太坊及相关技术。我们的使命是为以太坊的长期成功做出最佳决策。我们的角色是向关键项目分配资源，成为以太坊生态系统中的重要声音，并向外界倡导以太坊。ethereum.org团队是一个小型协作团队，在EF构建各种网络项目。我们的持续关注点是ethereum.org：一个公共的、开源的资源，供以太坊社区的任何人贡献，其使命是成为以太坊不断增长的社区的最佳门户。了解更多关于ethereum.org的使命。

你的任务：
深入丰富的开源社区，支持他们创造有影响力的以太坊资源。作为ethereum.org的社区负责人，你将与我们广泛的贡献者和利益相关者网络进行互动，帮助我们持续改进ethereum.org。你将是我们社区的面孔，收集反馈，并倡导相关改进。你将与产品、设计和研究团队合作，塑造我们产品的设计和功能。你将赋予下一代以太坊用户和建设者力量，让他们更好地改变我们的世界。

主要职责：

 
激发我们在多个平台和项目中的开源社区贡献。无论是ethereum.org的Github仓库，我们的Crowdin翻译计划，我们的discord和Twitter社区，运行我们的社区电话会议，或者只是为好奇者回答常见问题，我们依靠社区推动我们的成功。我们希望你带领我们的社区达到新的高度：在Discord和Twitter上与他们互动，协调竞赛、活动、认可活动，并产生扩大参与度和影响力的创意。
 
与以太坊的更广泛社区合作，促进协作Ethereum.org是重要的以太坊生态系统的一部分。你将与合作伙伴和利益相关者合作，尽可能地扩大我们的影响。我们的内容通过我们团队长期以来建立的关系网的专家来保持最新。我们将指望你识别协同效应，并与潜在的合作者进行互动，从个人贡献者到更大的组织或DAO。
 
设定并执行社区幸福和参与度的增长指标。建立一个有趣、有韧性的社区对以太坊的长期成功至关重要。你将不断寻找提高我们社区体验的机会。我们将指望你帮助确定我们应该努力实现的里程碑，并确保我们自己对实现这些目标负责。
 
提炼社区反馈，以改进我们的产品。你应该具有产品思维，始终寻找改进ethereum.org上的内容和我们网络应用中的用户体验的机会。你渴望在推动我们的产品路线图方面发挥积极作用。这周你回答了同一个问题十次吗？人们阅读了ethereum.org的内容但仍然感到困惑吗？我们是否从社区那里得到了关于我们构建的某些东西缺少功能的一致反馈？我们应该做出哪些改变来解决这些问题？你应该主动提炼洞察力。


关于你：

 
你积极、热情、欢迎、耐心，并且充满正能量。你喜欢谈论以太坊，并且总是准备好回答任何问题。
 
你具有主人翁心态。当你承担一项任务时，你会完成它。你主动排除阻碍你前进的问题，以及阻碍他人前进的问题。
 
你有组织能力。你有强大的习惯，可以让你同时追踪多个责任。你知道如何规划一个项目，预见困难，并将一个想法在远程环境中转化为现实。
 
你喜欢教学和学习一样多。你喜欢帮助——你看到其他人对以太坊感到兴奋时会感到满足。你总是准备好学习——如果你不知道答案，你知道如何找到答案。
 
你愿意投入工作以完成任务。我们是一个小团队，有时你可能需要在“核心职责”之外工作。
 
你对以太坊及其生态系统有所了解。你足够了解这项技术，可以即兴回答问题，并且熟悉更大的项目、未解决的技术问题，以及以太坊路线图和愿景的大致轮廓。
 
你持有以太坊的价值观。你对开源协作和去中心化充满热情，真心希望看到以太坊成功——不是因为你的职业或财务利益，而是因为你相信这对世界是有益的。


必需的技能和经验：

 
建立社区的记录：你运营了一个Discord，你是Reddit的版主，你运营了一个Meetup，管理了一个开源项目等。
 
出色的英语写作和沟通能力，强大的人际交往能力和对细节的关注。会多种语言是一个很大的加分项。
 
你对以太坊生态系统充满热情，并且有学习、理解和解释新技术的准备。
 
强大的社交媒体技能：Twitter、Discord、Telegram、Reddit。熟悉Crowdin和GitHub是一个加分项，但不是必需的。
 
在敏捷工作环境以及远程/异步工作的经验
 
在协作团队中的经验，平衡和征求多个内部和外部利益相关者的输入


合同细节：

 
这是一个全职的远程职位。
 
薪酬最终将取决于你的经验、技能、地点和合同结构，但你可以预期每小时35-45美元或每年70,000-85,000美元的薪酬。


要申请这个职位，请附上一封简短（少于一页）的求职信，解释你的资格以及你如何希望改善以太坊社区，以及简历或CV。