产品助理经理

Invisible 是什么？
网站：https://www.invisible.co/
博客：https://inv.tech/blog
概览/销售演示：https://invtech.docsend.com/view/gxfk496kw62vz5gt
录制演示：https://www.youtube.com/watch?v=NwE4PTqjngo
核心价值观：https://www.notion.so/invisibletech/d8add47d17584715a62aa4d46f0270b8?v=187ce27ec02f4bfaa2aed9f3f2c6ad6d
 
Invisible Technologies 通过提供运营即服务（Operations-as-a-Service）帮助快速成长的公司高效扩展：这是自动化、人类专业化和战略咨询的结合体。
我们的团队由75多名持有公司股份的战略团队成员（我们的“合作伙伴”）以及1600多名运行我们的服务和核心公司职能的团队成员（我们的“代理”和“专家”）组成。
我们相信……
我们的使命是释放个人和公司的创造潜力；我们是推动创新的引擎。
我们的客户是创新的先锋；从人工智能到保险到太阳能，我们的许多客户都是知名且处于技术和战略前沿的。
所有权是我们的指导价值观；团队中的每位合作伙伴都是他们领域的“CEO” - 我们每个人都被授权跳入并解决面前的问题。
精英制度创造一致性；某人产生的价值应该反映在他们所承担的责任和报酬的位置上。
透明度对于我们运营一个完全远程的组织至关重要；我们中的一个人知道的事情，我们所有人都应该知道。
我们是谁？
我们是 Invisible 的产品团队。我们规模化地解决问题，这样它们就不会再发生。在我们最好的情况下，我们在问题发生之前就解决了它们。怎么做？
我们相信
Invisible 是一家改变世界的公司，而产品团队负责创建将 Invisible 推向平流层的系统。
产品团队专注于：

 
基于市场分析和业务目标，开发和执行与运营相关的产品与服务的产品路图。
 
与跨职能团队（工程、运营、销售、客户支持）合作，确保及时交付满足客户需求和业务目标的产品与服务。
 
进行市场研究和分析客户反馈，以识别产品改进和新产品开发的机会。
 
基于竞争分析、市场研究和业务目标，为与运营相关的产品与服务制定定价和包装策略。
 
定义和监控运营相关产品与服务的服务水平协议（SLAs），以确保客户满意度和留存。
 
识别和管理与运营相关的产品与服务的风险，包括安全、合规和数据隐私。
 
与第三方供应商和服务提供商建立和维护合作伙伴关系，以增强运营相关产品与服务的交付。
 
定义和跟踪运营相关产品与服务的关键绩效指标（KPIs），并向关键利益相关者报告产品绩效。

您将要做的

 
创建和维护产品文档
 
与培训部门合作实施产品培训
 
维护功能知识库
 
为客户体验团队管理小型功能集的产品管理

我们想要的人：

 
2年以上的产品管理经验，专注于开发/运营产品
 
在敏捷环境中工作的产品生命周期管理的一些经验。
 
强大的领导力和组织能力
 
出色的分析和解决问题的能力。

加分项：

 
有JIRA和Confluence的经验
 
有Figma、Whimsical和Notion的经验是加分项
 
了解数据库技术、自动化、CI/CD和DevOps将是一个加分项
 
有在初创环境中工作的经验
 
积极参与开源项目
 
敏捷认证优先

薪酬与福利：

 
2023年：年薪60,000美元的基础薪资
 
晋升为产品经理并成为合作伙伴的额外机会。
 
我们100%远程工作。我们的团队分布在世界各地。
 
这是一个全职职位，所以我们期望您每周工作40小时，并在美东时间上午10点至下午5点之间有空参加会议。