内容营销领导

Sequel.io（前身为Introvoke）是唯一一个可嵌入的现场活动解决方案，用于集成品牌体验。我们的即插即用组件允许任何组织将其网站变成一个数字舞台。我们赋予各种规模的品牌创造有意义的现场活动系列、会议、社区平台、员工参与工具等，所有这些都在他们自己的网站上实现。从初创公司到像惠普、康卡斯特NBC环球、时代、巴克莱这样的大型企业，各种规模的公司都选择Sequel.io来实现他们的现场沟通策略。Sequel.io得到了Struck Capital、Javelin Partners等顶级风险投资公司以及来自时代、Allbirds、Hubspot和Resy的杰出天使投资者的支持。




Sequel.io是一家总部位于旧金山的公司，但拥有一个永久远程的全球团队。在Sequel.io，我们不仅致力于公司的增长，还致力于我们的团队文化和发展，因为我们坚信快乐的人类能够建立最伟大的公司。




我们正在寻找一位出色的内容营销人员加入我们的团队，并通过提供引人入胜且有价值的内容来引领我们的品牌增长。作为一个天生的故事讲述者，拥有强大的战略优势，你将定义、创建和编辑引导潜在客户的高质量内容，以吸引我们的顶级漏斗受众，并确立我们作为思想领袖的地位。这个角色既是实践性的也是战略性的，允许你发挥你的创造力，以卓越的水平执行内容，推动对整个组织至关重要的高质量工作。你将拥有大量的创意和运营自由来构建你的愿景，并且你将得到一个优秀且高度积极的团队的支持和帮助。




This position reports to our VP of Marketing and works closely with our CEO, meaning there are massive professional growth opportunities. The position is an excellent opportunity to contribute to a startup at the cutting-edge of live video technologies. We've taken a non-traditional path to success and we're looking for someone with the grit and flexibility to join our team.




在这个角色中，你将：



 
创建并执行一个入站内容策略。
 
管理一个由自由撰稿人、开发人员和创意人员组成的团队，成功扩大一个强大的内容生产运营。
 
开发和编辑与人物和购买旅程相一致的各种内容资产 - 包括案例研究、博客文章、电子书、视频、信息图表、白皮书、电子邮件活动和网络研讨会。
 
管理多个项目和竞争优先事项。
 
与影响者和内容贡献者合作，提高我们现场内容质量和社交分发。
 
与关键领导和内部外部的行专家合作，为高质量的内容开发用例需求，以符合业务成果。
 
推动思想领导力，并响应销售支持内容请求，无论是你创建、编辑还是支持团队的其他内容需求。
 
使用各种分析工具监控内容表现并优化其影响。
 
研究并提出创意想法来支持关键内容目标，如提高销售漏斗中的转化率、增加博客订阅者和领英粉丝、增加入站有机流量等。



注意：这是一个远程职位。




要求


 
你是一位有成就的内容营销人员，具有扩大以SEO为重点的运营的证明能力
 
你是一个战略思考者。你有能力看到并以激励你的团队和利益相关者的方式传达大局。
 
你是一个经验丰富的领导者。你知道如何像手背一样增长品牌知名度和产品采用。
 
你有创造力，但你也有数据驱动的心态。你用数字来驱动你的决策，但你也有设计和创造力的眼光。
 
你能够完成任务。你将被要求卷起袖子，加入团队的基层，记录我们的工作方式，建立流程，识别我们的弱点，然后主动以身作则领导。
 
5年以上内容、客户获取和/或增长营销经验
 
市场营销、品牌或类似领域的学士学位；或同等经验
 
激活社交媒体和付费营销渠道的经验
 
与外包营销和设计团队或代理机构合作的背景
 
对营销自动化工具的技术熟练，并且能够舒适地深入系统（Hubspot、Google Analytics等）
 
出色的口头和书面沟通能力，以及与市场营销、销售、产品和工程团队的跨职能协作技能。



如果你有以下条件，将获得额外加分：



 
有在初创公司或高增长企业（理想情况下是A轮到C轮）工作的经验组合
 
以前建立过内容营销运营和系统的经验
 
具有以下经验：B2B SaaS、广告、媒体、设计、创意产业。



福利


 
健康保险计划（医疗、牙科和视力）
 
带薪休假（假期、病假和公共假期） - 每年25天带薪假期，因为我们相信休息时间对您的整体幸福和健康至关重要。
 
家庭休假（产假、陪产假）
 
在家工作 - 自2019年以来，我们一直是远程优先，我们知道如何发展和支持一个永久远程的全球团队。
 
联合办公会员资格，以便您可以改变环境。
 
有竞争力的薪资和股票期权计划 - 随着公司的成长，您也会成长。