卓越教练团队协调员

 职位描述




 
我们是谁：
 
Sounding Board 是首个旨在弥合领导力差距的领导者发展平台。我们的平台与基于行为科学支持的领导力发展相一致，提供无与伦比的灵活性和可衡量的领导力教练参与度影响。通过团体教练和虚拟1:1参与，人才领导者可以使用我们行业领先的领导者发展平台和管理世界级、认证教练的网络，减少行政负担，同时大规模培养领导者。
 
我们的客户包括像英特尔、康尼格拉、Mozilla、Dropbox和Cloudera这样的大规模企业，以及像Chime、Plaid、Zoom和UserTesting这样的高增长公司。当公司与我们合作时，他们看到参与员工的晋升、留存和关键领导技能的发展都有所增加。


 
为什么选择Sounding Board？
 
Sounding Board 是一家很棒的公司。实际上，我们是一家经过认证的卓越工作场所！在2022年，我们还获得了《财富》最佳小型工作场所奖。如果您喜欢数据——我们确实如此——您可能会对以下信息感兴趣：95%的员工表示管理层对出色的工作和额外的努力表示赞赏。所以，如果文化对您很重要，并且您正在寻找一个鼓励您尽最大努力的协作工作环境，请考虑加入我们！
 

  
我们是一家使命驱动的公司，正在创造下一代领导者
  
我们是一个由两位经验丰富的女性创始人领导的激动人心、超高速增长的组织
  
我们是一支充满激情、多元化和包容性的团队
  
我们提供完全远程的工作环境
  
我们提供有竞争力的薪酬包，包括公司股权
  
我们为员工及其家属提供100%由公司支付的医疗、牙科和视力保险
  
我们提供基本的生命保险覆盖
  
我们提供自愿的生命、AD&D、短期和长期残疾保险覆盖
  
我们提供慷慨的带薪公司假期安排，以及灵活的休假时间
  
我们提供领导力教练和健康福利
 


 
机会是什么？
 
候选人将通过个人承诺和投资，建立和维护有效的人际和沟通实践，协调教练卓越团队(CET)的许多运营流程，从而为团队的使命做出贡献，即在行业中规模化最高质量的教练。候选人将与全球CET的所有成员合作，确保团队之间的一致性、整合和管理沟通和流程，以及这个团队与组织内其他跨职能团队之间，以及这个团队与全球Sounding Board签约教练社区之间的一致性、整合和管理沟通和流程。
 
候选人将负责支持CET制定和实施沟通和项目管理策略，确保及时向CET及其紧密合作的团队传播相关信息，以监督Sounding Board的领导力教练的交付。

附加教练卓越团队协调员职责包括但不限于：
 

  
成功引导新CET员工入职

  
通过团队保持一致的文件记录，记录向团队目标和公司战略优先事项的进展
  
协调CET会议、活动和沟通
  
为我们的全球教练社区安排活动
  
安排、协调和提供给我们的全球教练社区的教练指导
  
协调我们全球教练社区的社区参与计划
  
支持教练的成功离职
  
与CET合作，通过活动如：安排面试，安排定位活动，建立项目管理工作流程来管理团队内的活动协调，管理与员工和教练的电子沟通，促进CET员工和教练供应商的成功入职和离职
  
与CET教练指导和发展团队合作，通过活动如：安排活动以全球包容我们的教练社区，并维护与交付活动相关的事件日历和Zoom账户，成功计划、协调、沟通和实施社区和学习活动
  
通过活动如：维护共享驱动器结构，构建和维护项目管理软件项目和工作计划，支持团队成员采用技术以推进他们的工作，项目管理定期更新目标，维护流程和软件基础设施，支持CET的扩展和功能
  
支持团队协调沟通策略，向组织其他成员和我们的全球教练社区提供简化、定期的沟通
  
制定并定制特定教练的沟通和内容，以促进双向沟通、社区参与，并告知教练随着业务发展而出现的新流程和政策
  
成为Sounding Board CET以及Sounding Board教练社区内的知识渊博的联系点，体现公司价值观和The SB Way
 
 

需要什么资格和技能？
 

  
出色的口头、书面和口头技能，包括快速综合和组织关键信息以制定简明清晰的沟通的能力
  
利用技术系统和通过技术和项目管理工具自动化工作以改进流程和沟通的经验，具有Asana和HubSpot的具体经验者优先
  
在Google和Microsoft Office套件产品（例如，Gmail、Google日历、Google网站、Google幻灯片、Microsoft Word、Excel和PowerPoint）中的工作经验
  
可靠、积极、注重细节，具有出色的跟进技能
  
创造性的问题解决者，能够学习和适应不断变化的情况和不断发展的业务需求和发展
  
出色的组织技能，包括在监督多个项目时周到地判断和辨别优先级的能力
  
管理复杂项目的经验，并展示通过他人独立和协作取得成功的能力
  
与同事、同事、高级领导和客户建立信任关系的经验
  
对专业教练行业的知识或学习热情，以及与专业教练合作的经验
  
在团队环境中工作的经验，跨多个领域协作，促进协作和团队合作
  
在全球化组织中工作的经验，根据被参与者的当地文化调整沟通和关系建设
  
通过关系影响的示范能力
  
在高增长组织中的工作经验者优先
 


 
我需要什么经验？
 

  
与传播、市场营销、商业管理或项目管理相关的学士学位
  
3年以上作为传播专家和/或项目经理的专业经验
  
能够支持全球异步通信的技术流利度，使用不断发展的数字通信最佳实践集
  
强烈优先考虑在组织内工作的全球经验
  
强烈优先考虑管理全球事件安排和通信的经验
 


 
申请人必须是被授权在美国任何雇主工作的。Sounding Board目前无法赞助或接管就业签证。
 
Sounding Board，Inc的政策是提供平等的就业机会，不考虑种族、肤色、宗教、性别、国籍、年龄、残疾、婚姻