软件工程师

**工作地点**: 我们是完全远程的，全球分布且不限定工作时间。**请注意**：我们许多团队成员位于欧洲。这意味着您通常需要与中欧时间(CET)和格林尼治标准时间(GMT)至少有3小时的工作交叉时间。点击这里阅读更多关于我们远程工作的方法。

**面试**: 大约4小时，几周内完成，包括一些有偿的实践工作

**薪资**: 全球起薪*为£62,112.00，美国候选人为$120,671

**注意**: 我们对薪资没有“上限”，您可以在这里阅读我们的完整薪酬理念。如果我们发布的薪资不符合您当前的期望，请告诉我们。

**股权选择**: 授予4年归属期。

**汇报对象**: Adela Prisācaru，工程经理。

**随时提问**: careers@whereby.com


🌏 关于Whereby的全部信息

以斯堪的纳维亚简约风格为核心创建的Whereby，是一家远程优先的视频会议公司，愿景是打造一个任何地方都能工作的世界。

我们相信每个人。我们视差异为力量；正是这种理念推动我们朝着我们的使命前进。这意味着我们认为您独特的历史具有无法用金钱购买的价值；我们相信种族、宗教或信仰、民族起源、不同的身体能力、家庭结构、社会经济状况、年龄、国籍或公民身份、婚姻、家庭或民事伴侣关系状况、性取向、性别认同的每一个交汇点的力量。


在Whereby的工程

我们坚信一个由领导力强大、专业设计的工程团队的超能力。我们是一个以工程为中心的企业，希望以可持续的方式扩展我们的运营，拥有优美的代码、对用户和数据的道德态度，以及对市场上新技术的创新观点。我们努力确保我们正在构建正确的事情并正确地构建事情。我们分析数据，与用户交流，原型设计和迭代。我们专注于发现和解决用户问题，而不仅仅是构建和发布功能。作为我们工程团队的一员，您将在这一过程中扮演关键角色，并看到您的工作被全球数百万用户使用。


🔍 我们正在寻找全栈工程师

我们正在寻找充满热情的全栈但专注于后端的工程师加入我们的团队。您应该有一些在初创公司或重视创新、出色用户体验和技术质量的公司中从事软件产品的专业经验。


💫 您在Whereby的第一年任务

作为我们团队的工程师，您将在我们的产品构建和运营方式中发挥积极作用。您将开发新功能，促进同事成长，塑造产品和技术路线图，帮助设定雄心勃勃的目标，并与团队中的每个人紧密合作以实现它们。


⚒️ 角色的具体细节*

* 请不要将此招聘广告中的所有内容视为“必须具备”，而是将其视为我们正在寻找的指导性列表。我们知道没有候选人能完美匹配我们在本帖子中提到的所有内容，所以如果您觉得自己接近简介但不是“完全吻合”，请大胆申请。


我们如何衡量您的成功🌟

 
领导并发布我们产品路线图上的新功能，
 
我们平台的正常运行时间和可靠性，
 
工程效率（代码质量，部署时间等），
 
其他工程师和经理的同行评审。


您以往的经验

 
您曾作为全栈开发者工作，您的重点以前是后端。
 
曾通过全栈开发对SaaS产品产生过工作影响，
 
熟悉JavaScript开发（我们使用Node.js，前端主要使用React），
 
有设计和管理API的经验，
 
熟悉运营（AWS、Docker、Terraform），
 
曾接触过Redis和websockets，
 
重视安全性，您的所有工作都符合高标准的信息安全原则，
 
喜欢在分布式团队中工作，并与产品经理、设计师、用户研究员和其他开发人员跨职能合作，
 
您以有纪律的方式开发代码，具有适当的文档和结构，
 
渴望不断学习，帮助他人，有效沟通，并与他人协作开发，
 
并且具有强烈的自我驱动能力，负责将您的任务执行到底。


您的工作范围

 
确保Whereby安全、可扩展和可靠。我们力求在设计时就注重安全性和隐私，并希望我们在向所有用户发布时，事情是稳健的。
 
深入了解最终用户如何使用我们的产品，并提出如何不断改进用户体验的建议。
 
帮助我们的产品团队快速迭代并实现工程和产品路线图。
 
为基于高质量代码、数据驱动的讨论、技术创新、商业敏锐度和多样性的工程文化做出贡献。
 
与工程、产品经理、销售和客户支持的其余人员紧密合作，使我们的产品易于使用、可靠、具有良好的测试覆盖率、出色的文档、优美的API和满足团队和客户需求的配置选项。
 
了解我们产品的重要技术差异化因素，并在我们的架构中利用这些因素。
 
确定如何构建新功能，以及如何满足客户的请求。
 
编写易于阅读且性能良好的代码，并在您被雪人吃掉的情况下进行测试和文档编写。
 
与团队分享您正在做的事情以及您遇到的任何问题。
 
将功能分解成可以在两周冲刺中实际适应的较小部分。
 
使用Node.js和GitHub，使用我们的CI/CD服务器将内容部署到我们的AWS基础设施，一旦它们准备好。
 
让您的同事在合并之前审查您的代码，并帮助他们审查他们的代码。提供建设性的反馈和建议，以改进代码质量、安全性和可扩展性。
 
分享您的知识。


您的职业发展

 
有许多方法可以成长和发展，不仅仅是管理人。在初创公司中，我们希望鼓励人们以许多不同的方式发展他们的职业生涯。基于此，我们为您的职业发展提供了3个“路径”，您可以在任何可用的路径上，沿着路径向上发展，或在您感兴趣的能力之间水平移动。
 
您可以在这里阅读我们的职业发展路径的详细描述。